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आरयूआईडीपी के वूमेन इंटर्नशिप प्रोग्राम के ऑनलाइन इंडक्शन में 200 से अधिक इंजीनियरिंग छात्राओं ने लिया भाग

जयपुर। आरयूआईडीपी ने "वीमेन इंटर्नशिप प्रोग्राम" में इंटर्नशिप कर रही इंजीनियरिंग छात्राओं के लिए ऑनलाइन इंडक्शन प्रोग्राम का आयोजन किया। परियोजना निदेशक पीयूष समारिया की अध्यक्षता में हुए इस कार्यक्रम में जयपुर सहित 15 से अधिक परियोजना शहरों से वीडियो कॉन्फ़्रेंसिंग के जरिये जुड़ी 200 से अधिक इंटर्न्स ने भाग लिया। पीयूष समारिया ने इंटर्न्स को कहा कि वूमेन इंटर्नशिप प्रोग्राम आरयूआईडीपी की एक ऐतिहासिक पहल है जिसे एशियाई विकास बैंक द्वारा फंडेड प्रोजेक्ट्स में विशिष्ट दर्जा हासिल है। इस इंटर्नशिप के द्वारा इंजीनियरिंग स्ट्रीम कह छात्राओं को राष्ट्रीय व अंतर्राष्ट्रीय स्तर पर उच्च टेक्निकल स्टैंडर्ड्स और गुणवत्ता के लिए अपनी पहचान रखने वाली शहरी परियोजना आरयूआईडीपी में कार्य करने और इसे समझने को अवसर मिलेगा। श्री समारिया ने इंटर्न्स से आग्रह किया कि वे इस अवसर का लाभ उठायें, जिज्ञासा करें, सवाल पूछें और अधिक से अधिक सीखें ।
अतिरिक्त परियोजना निदेशक-द्वितीय डॉ हेमंत कुमार शर्मा ने इंटर्नशिप प्रोग्राम को प्रोजेक्ट का फ्लैगशिप कार्यक्रम बताया जिसे एडीबी द्वारा सराहा गया है। इसका उद्देश्य अर्बन सेक्टर में महिला इंजीनियर्स की भागीदारी बढ़ाना है। वित्तीय सलाहकार जिज्ञासा गौड़ ने वूमेन इंटर्नशिप को महिला सशक्तिकरण की दिशा में एक कदम बताया और कहा कि कैप टीम ने इसे सफल बनाने के लिए सराहनीय कार्य किया है। प्रोजेक्ट अफसर शिव रतन पारीक ने कार्यक्रम में भाग लेने के लिए सभी का धन्यवाद किया और इंटर्न्स से पूरी लगन और मेहनत से इंटर्नशिप करने को कहा। कार्यक्रम में पूर्व इंटर्न्स ने इंटर्नशिप के दौरान के अपने अनुभव साझा किये। कैप टीम लीडर बाबूलाल शर्मा ने कार्यक्रम में वूमेन इंटर्नशिप प्रोग्राम की प्रगति रिपोर्ट प्रस्तुत की। ट्रेनिंग एक्सपर्ट राकेश नाथ तिवारी ने 6 हफ्ते की इंटर्नशिप की रूप रेखा की विस्तार से जानकारी दी।

कार्यक्रम में अतिरिक्त परियोजना निदेशक-प्रथम डी. के. मीना, अतिरिक्त मुख्य अभियन्ता के. के. नाटाणी, उप परियोजना निदेशक (प्रशासन एवं तकनीकी) कपिल गुप्ता, परियोजना क्रियान्वयन इकाई (पीआईयू) से अधीक्षण अभियंता, अधिशासी अभियंताओं एवं सलाहकारी फर्मो के अधिकारियों ने सहभागिता निभाई।

गौरतलब है कि आरयूआईडीपी चतुर्थ चरण में जेंडर एक्शन प्लान के अंतर्गत वीमेन इंटर्नशिप प्रोग्राम का संचालन किया जा रहा है जिसके तहत एक हज़ार इंजीनियरिंग और प्रोजेक्ट सम्बन्धी विषयों में अध्ययनरत छात्राओं को इंटर्नशिप दी जाएगी। इंटर्नशिप सफलता पूर्वक पूर्ण करने पर 24 हज़ार रुपये मानदेय और प्रमाणपत्र दिया जाता है।

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